Καλωσορίσατε στην σελίδα μας! | contact@deok.org.cy | 77772070

ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Δημοσιογραφική Διάσκεψη Ιωσήφ Αναστασίου Προέδρου Σ.Δ. ΔΕΟΚ - Πολιτική Αιτημάτων Ανανέωσης Συλλογικών Συμβάσεων 2019

ff

πολιτικη αιτηματωνΤο Γενικό Συμβούλιο της ΔΕΟΚ σε συνεδρία του που πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 12 Δεκεμβρίου 2018 πήρε αποφάσεις για τα αιτήματα και τις διεκδικήσεις του κινήματος για το 2019.

Το ΓΣ της ΔΕΟΚ εκτιμά ότι η έξοδος από την κρίση και η καταγραφή υψηλών επιδόσεων στην ανάπτυξη της οικονομίας δεν συνοδεύετε από ανάλογη βελτίωση της κοινωνικής και οικονομικής θέσης των εργαζομένων. Αντίθετα οι κοινωνικές ανισότητες οξύνονται, οι συλλογικές συμβάσεις υπονομεύονται και η ποιότητα της απασχόλησης υποβαθμίζεται συστηματικά.

Αποτελεί θλιβερή διαπίστωση το γεγονός ότι η κατανομή του εθνικού εισοδήματος δεν είναι δίκαιη και ισορροπημένη αλλά ευνοεί τα πλούσια εισοδηματικά στρώματα. Σταθμίζοντας όλα τα δεδομένα αλλά και το γεγονός ότι η απορύθμιση στην αγορά εργασίας οδηγεί στην συμπίεση των μισθών και των εργατικών δικαιωμάτων προκύπτει η ανάγκη νομικής κατοχύρωσης των συλλογικών συμβάσεων, στα πλαίσια αυτά η ΔΕΟΚ θέτει σαν προτεραιότητα για το 2019 την έναρξη εντατικού διαλόγου μεταξύ των κοινωνικών εταίρων με στόχο την ενίσχυση και τον εκσυγχρονισμό του συστήματος εργασιακών σχέσεων λαμβάνοντας υπόψη την ανάγκη να ενσωματωθούν στο σύστημα νομικές ρυθμίσεις. Επιπρόσθετα καλεί την Υπουργό Εργασίας να προωθήσει στην βουλή νομοθεσία ώστε οι Συλλογικές Συμβάσεις να αποκτήσουν υποχρεωτική και καθολική εφαρμογή, Στις βασικές προτεραιότητες της ΔΕΟΚ περιλαμβάνεται η άμεση θεσμοθέτηση και εισαγωγή Γενικού Κατώτατου Μισθού ώστε να εξαλειφτούν οι μισθοί φτώχιας και να διασφαλισθεί ένα ελάχιστο επίπεδο αξιοπρεπούς διαβίωσης για όλους τους εργαζομένους.

Σε ότι αφορά την ανανέωση των Συλλογικών Συμβάσεων η ΔΕΟΚ θα επικεντρωθεί σε αιτήματα που θα βελτιώνουν τους όρους απασχόλησης και τις γενικές μισθολογικές αυξήσεις με ιδιαίτερη έμφαση στους χαμηλά αμειβόμενους, στους νέους εργαζόμενους και στις γυναίκες. Συγκεκριμένα το συνδικαλιστικό Κίνημα της ΔΕΟΚ θα διεκδικήσει:

α) την πλήρη επαναφορά των μισθών και των ωφελημάτων στις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις στον ξενοδοχειακό και κατασκευαστικό τομέα.

β) τερματισμό της εκμετάλλευσης και εφαρμογή καθεστώτος αορίστου χρόνου για το έκτακτο ωρομίσθιο προσωπικό με υπηρεσία άνω των τριάντα μηνών.

γ) σε ότι αφορά τα παρεμφερή ωφελήματα ιδιαίτερη έμφαση θα δοθεί στην ενίσχυση των Ταμείων Προνοίας και των σχεδίων αρωγής και ευημερίας.

Η ΔΕΟΚ θα διεκδικήσει επίσης συμπερίληψη ειδικής ρήτρας σε όλες τις συλλογικές συμβάσεις για εφαρμογή μέτρων με στόχο την εξάλειψη του χάσματος αμοιβών μεταξύ των δύο φύλων. Ταυτόχρονα θα προωθηθούν αιτήματα με στόχο την λήψη μέτρων που θα βοηθούν τον συνδυασμό επαγγελματικών και οικογενειακών υποχρεώσεων όπως η δημιουργία υποδομών παιδικής φροντίδας σε επιχειρήσεις, η πληρωμένη γονική άδεια και η προώθηση καλών πρακτικών διευκόλυνσης της μητρότητας.

Κυρίαρχος στόχος του συνδικαλιστικού κινήματος της ΔΕΟΚ στους διεκδικητικούς του αγώνες είναι η βελτίωση του βιοτικού επιπέδου των εργαζομένων σε όλα τα επίπεδα του κοινωνικού και οικονομικού βίου. Το κίνημα θα συνεχίσει την δράση του αλλά και την ενεργή συμμετοχή του στην κοινωνική συμμαχία για την προώθηση και υλοποίηση του ΓεΣΥ στην βάση της φιλοσοφίας και των χρονοδιαγραμμάτων που έχουν τεθεί. Θα απαιτήσει και θα διεκδικήσει μέτρα για την επιστροφή του αποθεματικού του Τ.Κ.Α, σχεδιασμό και εφαρμογή επενδυτικής πολιτικής ώστε να διασφαλισθεί η οικονομική βιωσιμότητα του Ταμείου και η επάρκεια των συνταξιοδοτικών παροχών. Επιπρόσθετα η ομοσπονδία θα διεκδικήσει τερματισμό της απαράδεκτης αναλογιστικής μείωσης των συντάξεων από το 63ο έτος για εργαζομένους σε βαριά χειρονακτικά επαγγέλματα.

Στο κεφάλαιο της κοινωνικής πολιτικής η ΔΕΟΚ θα διεκδικήσει άμεσα αναδιαμόρφωση και ανασυγκρότηση των Υπηρεσιών Κοινωνικής Ευημερίας και ενίσχυση του φορέα κοινωνικής πρόνοιας ώστε να λειτουργεί αποτελεσματικά χωρίς γραφειοκρατία και με την απαραίτητη ταχύτητα και επαγγελματισμό. Η ΔΕΟΚ διεκδικεί επίσης αύξηση των επιδομάτων τέκνου, μονογονιού, αναπήρων, χαμηλοσυνταξιούχων και φοιτητών, και διεύρυνση των οικονομικών και κοινωνικών κριτηρίων για το ελάχιστο εγγυημένο εισόδημα.

Θέμα ψηλής προτεραιότητας για την Ομοσπονδία είναι ο σχεδιασμός και η εφαρμογή ολοκληρωμένης στεγαστικής πολιτικής και η εισαγωγή κοινωνικών κριτηρίων στο σχέδιο ΕΣΤΙΑ ώστε να καλύπτονται οι ευάλωτες κοινωνικές ομάδες που απειλούνται με απώλεια της κατοικίας τους.

Στον τομέα της Ασφάλειας και Υγείας στην εργασία η ΔΕΟΚ θεωρεί αναγκαία την άμεση λήψη μέτρων για έλεγχο και περιορισμό των εργατικών ατυχημάτων, επαρκή στελέχωση του Τμήματος Επιθεώρησης, τροποποίηση του νόμου για την ασφάλεια και υγεία ώστε να ενισχυθούν οι Επιτροπές Ασφάλειας και Υγείας στους χώρους εργασίας και θεσμοθέτηση υποχρεωτικής δημοσίευσης των πορισμάτων ερευνών που γίνονται για τα θανατηφόρα ατυχήματα με πορίσματα και εισηγήσεις.

Ζήτημα ψηλής προτεραιότητας για την Ομοσπονδία αποτελεί επίσης η ψήφιση του νόμου για την δημιουργία Ενιαίου Τμήματος Επιθεώρησης με στόχο την προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων και την πάταξη της αδήλωτης εργασίας.

 

Πέμπτη, 13 Δεκεμβρίου 2018

ΔΕΟΚ προς εργοδότες: Όχι στις απολύσεις εργαζόμενων

Το Κυβερνητικό  πακέτο μέτρων για την στήριξη της απασχόλησης και της οικονομίας είναι συγκροτημένο και ανταποκρίνεται σε μεγάλο βαθμό στις ...

Μαρ 27, 2020

Απαιτούνται επιπρόσθετα μέτρα για την προστασία εργαζόμενων και ευάλωτων κοινωνικών ομάδων

Οι συνθήκες που βιώνουν οι εργαζόμενοι και οι εργαζόμενες λόγο της επιδημίας του Κορωνοϊού είναι πρωτόγνωρες και σε πολλές περιπτώσεις τραυματικές.&nb...

Μαρ 26, 2020

Η ΔΕΟΚ καταγγέλει αυθαίρετες και παράνομες απολύσεις εργαζομένων

Η ΔΕΟΚ γίνεται δέκτης συνεχών καταγγελιών από εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα για αυθαίρετο τερματισμό της απασχόλησης τους από εργοδότες που επικαλο...

Μαρ 19, 2020

Προς την σωστή κατεύθυνση τα μέτρα για εργαζόμενους και οικονομία

Τα μέτρα της Κυβέρνησης για την αντιμετώπιση των επιπτώσεων του κορωνοiού βρίσκονται στην σωστή κατεύθυνση και αποτελούν ολοκληρωμένη απάντηση στις πρ...

Μαρ 16, 2020

Άμεσα μέτρα για προστασία των εργαζομένων από τον κορονοϊό

Η ΔΕΟΚ θεωρεί ότι τα μέτρα που εξήγγειλε η κυβέρνηση για την αντιμετώπιση του προβλήματος μετάδοσης του κορονοϊού κινούνται προς την σωστή κατεύθυνση...

Μαρ 11, 2020

Η ΔΕΟΚ καλεί τις εργαζόμενες γυναίκες να στηρίξουν την φεμινιστική απεργία που θα πραγματοποιηθεί στις 6 Μαρτίου

Η ΔΕΟΚ «ΤΙΣΙΜ» καλεί τις εργαζόμενες γυναίκες να αγκαλιάσουν και να στηρίξουν τη φεμινιστική απεργία ΕΙΝΑΙ Η ΩΡΑ για τα δικαιώματα των γυναικών που δι...

Μαρ 04, 2020

Ανακοίνωση ΔΕΟΚ για την παραχώρηση των εγκαταστάσεων των Εργατικών Αναπαυτήριων για φιλοξενία ασυμπτωματικών ατόμων που ήλθαν σε επαφή με άτομα με κορονοἲό

Η ΔΕΟΚ ανταποκρινόμενη σε έκκληση της Κυβέρνησης, αποφάσισε να παραχωρήσει τις εγκαταστάσεις των Εργατικών Αναπαυτηρίων της για να φιλοξενηθούν σε περ...

Φεβ 28, 2020

ΔΕΟΚ – Ώρα για φορολογική μεταρρύθμιση

Η ΔΕΟΚ θεωρεί ότι οι αλλαγές που προτείνει το Τμήμα Φορολογίας με στόχο την καταπολέμηση της φοροδιαφυγής και την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας του...

Φεβ 12, 2020

Οι εργαζόμενοι στην ξενοδοχειακή βιομηχανία θα διεκδικήσουν δυναμικά τα δικαιώματά τους

Η συντεχνία ξενοδοχοϋπαλλήλων ΔΕΟΚ "ΑΛΛΑΓΗ" εκφράζει την έντονη ανησυχία της για την καταστρατήγηση της συμφωνίας που επιτεύχθηκε στον κλάδο των ξενοδ...

Φεβ 11, 2020

Η ΔΕΟΚ καλεί όλα τα κόμματα να προωθήσουν άμεσα το νομοσχέδιο για την Ενιαία Επιθεώρηση Εργασίας για ψήφιση

Η ΔΕΟΚ καλεί όλα τα κόμματα να αρθούν στο ύψος των περιστάσεων και να ψηφίσουν το νομοσχέδιο για την ενιαία επιθεώρηση εργασίας όπως αυτό έχει διαμορφ...

Φεβ 05, 2020

Οι χαμηλές απολαβές στην Κύπρο επιβάλλουν την άμεση εισαγωγή Γενικού Κατώτατου Μισθού

Τα στοιχεία που ανακοίνωσε χθες η Συνομοσπονδία Ευρωπαϊκών Συνδικάτων αναφορικά με το επίπεδο των μισθών στην Ευρώπη διαψεύδουν με τον πιο κατηγορηματ...

Φεβ 05, 2020

Η ΔΕΟΚ στο πλευρό των εργαζομένων για πλήρη διασφάλιση των δικαιωμάτων τους στις μεταφορές

Αναφορικά με τις διεργασίες που αναπτύσσονται στον κλάδο μεταφορών λόγω της επικείμενης ανάληψης των λεωφορείων Αμμοχώστου από νέους παρόχους το Γενικ...

Ιαν 30, 2020

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΙΣΟΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΙΣΗΣ ΜΕΤΑΧΕΙΡΗΣΗΣ ΔΕΟΚ (ΤΙΣΙΜ)

Αναφορικά με την πρόσφατη γυναικοκτονία στην Πάφο το ΤΙΣΙΜ προβαίνει στην ακόλουθη ανακοίνωση: Είναι τελικά ο όρος γυναικοκτονία αδόκιμος; Σύμφωνα με...

Ιαν 24, 2020

Απαράδεκτες οι θέσεις ΟΕΒ – ΚΕΒΕ για το νομοσχέδιο ενίσχυσης των Ταμείων Προνοίας

Η ΔΕΟΚ διαφωνεί κάθετα με τις απαράδεκτες θέσεις των εργοδοτικών οργανώσεων ΟΕΒ – ΚΕΒΕ αναφορικά με τις πρόνοιες νομοσχέδιου που υποχρεώνει τους εργοδ...

Ιαν 13, 2020

ΚΛΗΡΩΣΗ ΛΑΧΕΙΟΥ 2019

Πραγματοποιήθηκε στις 30/12/2019 στην αίθουσα του Κρατικού Λαχείου, η κλήρωση του λαχείου της ΔΕΟΚ. Τα δώρα κερδίζουν οι πιο κάτω λαχνοί: New Toyo...

Δεκ 30, 2019

Θλιβερή η απώλεια ακόμα δύο εργαζομένων στον αγώνα για το μεροκάματο Δεν πρέπει να ονομάζονται εργατικά ατυχήματα αλλά εργοδοτικά εγκλήματα

Ο τραγικός θάνατος δύο συνανθρώπων μας σε δύο διαφορετικά εργοδοτικά εγκλήματα θέτει όλους τους κοινωνικούς εταίρους και ιδιαίτερα τις αρμόδιες υπηρεσ...

Δεκ 18, 2019

Απαράδεκτη η στάση κομμάτων για την σύσταση Ενιαίας Επιθεώρησης Εργασίας

Η ΔΕΟΚ εκφράζει την έντονη δυσαρέσκεια της για την στάση που τήρησαν τα κόμματα ΔΗΣΥ, ΔΗΚΟ, ΕΔΕΚ, ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ και ΕΛΑΜ αναφορικά με την μη ψήφιση του κ...

Δεκ 12, 2019