Καλωσορίσατε στην σελίδα μας! | contact@deok.org.cy | 77772070

ΕΙΔΗΣΕΙΣ

Κοινωνική μάστιγα η ανεργία – Απαιτούνται άμεσα μέτρα και αναπτυξιακή στρατηγική για την αντιμετώπιση της

anergiaΚοινωνική μάστιγα η ανεργία – Απαιτούνται άμεσα μέτρα και αναπτυξιακή στρατηγική για την αντιμετώπιση της

Σύμφωνα με ανακοίνωση της Ευρωπαϊκής Στατιστικής Υπηρεσίας το 37,3% των ανέργων στην Κύπρο κινδυνεύει από φτώχεια ακόμα και μετά τις σχετικές κοινωνικές μεταβιβάσεις από το κράτος.

Ο κίνδυνος φτώχειας των ανέργων σύμφωνα με τα στοιχεία είναι πενταπλάσιος από ότι σε εκείνους που έχουν απασχόληση (8,4%).

Παρά το γεγονός ότι τα ποσοστά αυτά παρουσιάζονται χαμηλότερα συγκριτικά με άλλες χώρες της Ευρώπης δεν μπορεί παρά να προκαλούν ανησυχία λόγω της έκτασης του προβλήματος της ανεργίας ειδικότερα στην κατηγορία των νέων και των μακροχρόνια ανέργων.

Τα βασικά και κρίσιμα χαρακτηριστικά του προβλήματος της απασχόλησης τα τελευταία χρόνια παραμένουν ιδιαίτερα ανησυχητικά. Το ποσοστό της ανεργίας εξακολουθεί να παραμένει σε διψήφιο αριθμό πάνω από τον μέσο όρο της ΕΕ και της Ευρωζώνης και είναι στην τέταρτη πιο ψηλή θέση στην ΕΕ μετά από Ελλάδα, Ισπανία και Ιταλία. Πάνω από τους μισούς ανέργους παραμένουν στην ανεργία πάνω από 6 μήνες ενώ ένα τρίτο των ανέργων είναι χωρίς απασχόληση πάνω από δύο έτη. 25% των νέων είναι άνεργοι ενώ 35% των αποφοίτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης εργάζονται σε ανειδίκευτες χαμηλόμισθες θέσεις εργασίας.

Η αντιμετώπιση του προβλήματος της ανεργίας προϋποθέτει την άμεση ένταξη των ανέργων στην απασχόληση τόσο για την εξασφάλιση εισοδημάτων όσο και για την παραγωγική αξιοπιστία τους στην οικονομία. Για να επιταχθεί ο στόχος αυτός όμως επιβάλλεται η υλοποίηση πολιτικών και η λήψη μέτρων που θα οδηγούν την οικονομία σε προοπτική βιώσιμης ανάπτυξης.

Δυστυχώς η κυβερνητική πολιτική δεν αντιμετωπίζει το πρόβλημα της ανεργίας στην βάση μιας αξιόπιστης αναπτυξιακής στρατηγικής αλλά με προγράμματα απασχολησιμότητας κατάρτισης και επαγγελματικής εκπαίδευσης.

Η ΔΕΟΚ πιστεύει ότι η υψηλοί ρυθμοί ανάπτυξης από μόνοι τους δεν θα δημιουργήσουν προοπτικές για νέες και ποιοτικές θέσεις εργασίας που είναι και το μεγάλο ζητούμενο.

Οι προτάσεις που κατέθεσε η Ομοσπονδία στην Εθνική Επιτροπή Απασχόλησης πιστεύουμε ότι μπορούν να αποτελέσουν την βάση για σφαιρικό και δημιουργικό διάλογο για την αντιμετώπιση του προβλήματος της ανεργίας και της απασχόλησης.

Η ΔΕΟΚ μεταξύ άλλων έχει προτείνει:

  • Τη δημιουργία επιτροπής εμπειρογνωμόνων με στόχο την σφαιρική αντιμετώπιση του προβλήματος της ανεργίας και την διαμόρφωση στρατηγικής για την απασχόληση.
  • Τη δημιουργία κέντρων καινοτομίας και μεταφοράς τεχνολογίας με στόχο την ενίσχυση των επιχειρήσεων σε κλαδικό επίπεδο και την στελέχωση τους με προσοντούχο ειδικευμένο προσωπικό.
  • Την ενίσχυση των προγραμμάτων επιδότησης νεανικής και γυναικείας επιχειρηματικότητας και την τεχνοοικονομική στήριξη επιχειρηματικών πρωτοβουλιών στον τομέα της κοινωνικής οικονομίας.
  • Επέκταση του Επιδόματος Ανεργίας από 6 μήνες στους 12 μήνες. Η περίοδος ανεργίας μετά τους πρώτους 6 μήνες να συνδυαστεί με κατάρτιση ή ένταξη σε προγράμματα κοινωνικής προσφοράς και να καταβληθεί προσπάθεια η χρηματοδότηση να προέλθει από κοινοτικούς πόρους.
  • Να εφαρμοσθεί πλήρως η νομοθεσία του ΚΟΤ για τα επαγγελματικά προσόντα των ξενοδοχοϋπαλλήλων. Επιπρόσθετα τα πιστοποιημένα επαγγελματικά προσόντα από την ΑνΑΔ να καταστούν υποχρεωτικά δια νόμου.
  • Επιδότηση επιχειρήσεων για δημιουργία νέων θέσεων εργασίας στους τομείς των ανανεώσιμων πηγών ενέργειας έρευνας και καινοτομίας που θα απευθύνονται σε νέους ανέργους πτυχιούχους. Η επιδότηση να συνδυάζεται με προγράμματα κατάρτισης.

Γραφείο Τύπου ΔΕΟΚ

27 Φεβρουαρίου 2018

Απαράδεκτες οι ενέργειες ιδιωτών ιατρών για υπονόμευση του ΓεΣΥ

Τα όσα διαδραματίζονται στο χρονικό αυτό διάστημα για το ΓεΣΥ μόνο θλίψη και απογοήτευση προκαλούν. Αποκορύφωμα αποτελεί η πρωτοβουλία από ιδιώτες ια...

Φεβ 13, 2019

Επιβάλλεται η δημιουργία Εθνικού Φορέα για την αντιμετώπιση της ανεργίας των νέων

Η ΔΕΟΚ εκφράζει την ανησυχία της γιατί παρά την μείωση που καταγράφεται στο ποσοστό της ανεργίας του γενικού πληθυσμού η ανεργία των νέων εξακολουθεί ...

Φεβ 07, 2019

Η συντεχνία κυβερνητικών εργατών της ΔΕΟΚ διεκδικεί καθεστώς αόριστου χρόνου για έκτακτο ωρομίσθιο προσωπικό

Η ΔΕΕ ΚΔΟΚΩ ΔΕΟΚ σε Γενική Συνέλευση του έκτακτου ωρομίσθιου κυβερνητικού προσωπικού συζήτησε τα αιτήματα που τέθηκαν προς το Υπουργείο Οικονομικών γι...

Φεβ 01, 2019

Η ΔΕΟΚ χαιρετίζει την απόφαση για αύξηση του επιδόματος χαμηλοσυνταξιούχων – Απαιτούνται και άλλα μέτρα

Η ΔΕΟΚ χαιρετίζει την απόφαση του Υπουργείου Εργασίας για αύξηση του επιδόματος των χαμηλοσυνταξιούχων και προσδοκά ότι θα υπάρξουν και άλλα μέτρα με ...

Ιαν 28, 2019

ΔΕΟΚ – Καλούμε την ΟΕΒ να εγκαταλείψει τις απαράδεκτες θέσεις της για την εφαρμογή του ΓεΣΥ

Η πρόταση της ΟΕΒ για αναστολή του ΓεΣΥ έχει σαν στόχο τον εκτροχιασμό της μεταρρύθμισης από τα χρονοδιαγράμματα που καθορίζει ο νόμος και την υπονόμε...

Ιαν 28, 2019

Απεργία Λιμενεργατών στις 16/1/2019 έξω από το Προεδρικό

Σε σημερινή τους συνέλευση οι Λιμενεργάτες μέλη της ΣΥΧΘΕΜ ΔΕΟΚ, οι οποίοι εργάζονται στο λιμάνι Λεμεσού εξέτασαν την μέχρι σήμερα πορεία των εργατικώ...

Ιαν 16, 2019

Ορθή η απόφαση του Συμβούλιου Λιμενεργασίας Λεμεσού για την μη παραπομπή της εργατικής διαφοράς σε Διαιτητικό Δικαστήριο

Προς την ορθή κατεύθυνση κινήθηκε το συμβούλιο Λιμενεργασίας Λεμεσού σε χθεσινή του έκτακτη συνεδρία με την οποία αίρει την απόφαση του που πάρθηκε κα...

Ιαν 16, 2019

ΚΛΗΡΩΣΗ ΛΑΧΕΙΟΥ

Πραγματοποιήθηκε στις 28/12/2018 στην αίθουσα του Κρατικού Λαχείου, η κλήρωση του λαχείου της ΔΕΟΚ. Τα δώρα κερδίζουν οι πιο κάτω λαχνοί: New Toyo...

Ιαν 02, 2019

Δημοσιογραφική Διάσκεψη Ιωσήφ Αναστασίου Προέδρου Σ.Δ. ΔΕΟΚ - Πολιτική Αιτημάτων Ανανέωσης Συλλογικών Συμβάσεων 2019

Το Γενικό Συμβούλιο της ΔΕΟΚ σε συνεδρία του που πραγματοποιήθηκε την Τετάρτη 12 Δεκεμβρίου 2018 πήρε αποφάσεις για τα αιτήματα και τις διεκδικήσεις τ...

Δεκ 13, 2018

Παραπλανεί ο Παμπορίδης - Κρυστάλλινες οι θέσεις τις ΔΕΟΚ για το ΓεΣΥ

Επειδή έχουν δει το φώς της δημοσιότητας στον Τύπο ισχυρισμοί του πρώην Υπουργού Υγείας κύριου Παμπορίδη στο twitter αναφορικά με τις θέσεις της ΔΕΟ...

Νοε 20, 2018

Οι θέσεις της ΔΕΟΚ για τον Ευρωπαϊκό Πυλώνα Κοινωνικών Δικαιωμάτων

Ιωσήφ Αναστασίου Πρόεδρος Συμβουλίου Διοίκησης ΔΕΟΚ   Η έγκριση του πυλώνα κοινωνικών δικαιωμάτων στο Γκέτεμποργκ της Σουηδίας αποτελεί αναμφι...

Οκτ 22, 2018

Πως αντιμετωπίζουμε το μεταναστευτικό;

Ιωσήφ Αναστασίου Πρόεδρος ΔΕΟΚ Ο όγκος των μεταναστευτικών ροών προς την Κύπρο αυξάνεται επικίνδυνα.  Πόσο προετοιμασμένο είναι το κράτος και η...

Οκτ 22, 2018

Προσοχή: Οι άτυπες μορφές απασχόλησης απειλούν την κοινωνική συνοχή

Ιωσήφ Αναστασίου Πρόεδρος ΔΕΟΚ   Η έρευνα εργατικού δυναμικού της Στατιστικής Υπηρεσίες για το πρώτο τρίμηνο του 2018 επιβεβαιώνει ότι τα βασι...

Οκτ 22, 2018

Άμεση και ουσιαστική μεταρρύθμιση του εκπαιδευτικού συστήματος

Ιωσήφ Αναστασίου Πρόεδρος ΔΕΟΚ Αποτελεί κοινή διαπίστωση ότι το εκπαιδευτικό μας σύστημα χρειάζεται βαθιές τομές και άμεση ουσιαστική μεταρρύθμιση σ...

Οκτ 22, 2018

Απαραίτητη προϋπόθεση για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας η θεσμοθέτηση Ενιαίας Υπηρεσίας Επιθεώρησης

Ιωσήφ Αναστασίου Πρόεδρος Συμβουλίου Διοίκησης ΔΕΟΚ           Η αδήλωτη εργασία ή η μαύρη εργασία συναντάται σε πάρα πολλ...

Οκτ 22, 2018

Παγκύπρια Συνδιάσκεψη ΔΕΟΚ – Λήφθηκαν αποφάσεις για κρίσιμα εργασιακά θέματα

Σημαντικά εργασιακά και κοινωνικά θέματα τέθηκαν προς συζήτηση σήμερα την Παγκύπρια Συνδιάσκεψη της ΔΕΟΚ στην οποία παρευρέθηκε και χαιρέτησε η Υπουργ...

Οκτ 22, 2018

Η ΔΕΟΚ εκφράζει τη συμπαράσταση της προς τους εργαζόμενους της αεροπορικής εταιρείας Cobalt

Η ΔΕΟΚ εκφράζει τη συμπαράσταση της στους 300 εργαζόμενους της αεροπορικής εταιρείας Cobalt η οποία αιφνιδιαστικά και χωρίς να τηρήσει τις υποχρεώ...

Οκτ 19, 2018

Η ΔΕΟΚ καλεί ιατρούς και εργοδοτικές οργανώσεις να τερματίσουν την παραπληροφόρηση για το ΓεΣΥ

Η εφαρμογή ενός σύγχρονου καθολικού και αλληλέγγυου συστήματος υγείας αποτελεί για το συνδικαλιστικό κίνημα της ΔΕΟΚ στόχο ψηλής προτεραιότητας. Η ψήφ...

Οκτ 18, 2018